هدف از ايجاد شغل
ایجاد ارتباط مستمر با سازمانها ، نهادها و ادارات خارج از شركت به منظور رفع مشكلات اجتماعی وتسریع در امور شركت .
همچنین ایجاد ارتباط با همكاران در جهت رفع مشكلات اداری ، رفاهی و همچنین ایجاد ارتباط با مدیران سازمان
اهم وظایف:
- برنامه ریزی ،راهبری و كنترل جهت حسن انجام بازدید متخصصان ،مسئولین مملكتی و بین المللی و محلی و شركتهای خارجی طرف قرارداد از تأسیسات و كارخانجات شركت در مناطق عملیاتی شركت .
- برنامه ریزی ، راهبری و كنترل در حسن اجرای همایش های گوناگون تخصصی ، فنی،علمی و فرهنگی و مناسبتها ، جشنها و مراسم .
- نظارت و كنترل دقیق در انجام مكاتبات مذاكرات ، جلسات و تماسهای كاركنان شركت با سازمانها و دوایر دولتی و مقامات نظامی و نهادی وانقلابی .
- شركت در جلسات مختلف داخلی و خارجی به نمایندگی شركت ، حل و فصل مسائل فیمابین و ایجاد هماهنگی های لازم در زمینة خط مشی و برنامه های شركت .
- تماس مستمر و پویا جهت برقراری حسن ارتباط با روابط عمومی نفت مركزی و دیگر شركتهای تابعة نفت مركزی ، سازمانها و ادارت جهت نیل به اهداف مدیریت از طریق معرفی صحیح فعالیتهای شركت نفت و گاز غرب .
- نظارت و تصمیم گیری بر تهیة كلیة اخبار تأیید شده از طرف مدیر عامل و مطالبی كه جهت انتشار به صدا و سیما ، مشعل نفت ، مجلات و روزنامه های كشور باید ارسال گردد .
- برنامه ریزی و كنترل فعالیتهای انگیزشی كاركنان مبتكر ، فرزندان ممتاز آنان در خصوص اعطای جوایز و برنامه های ویژه .
- برنامه ریزی ، بررسی و انتخاب و دعوت از سخنرانی ها وانجام مصاحبات مطبوعاتی ، رادیو تلویزیونی ( پس از مشورت با مدیر عامل و هماهنگی با روابط عمومی نفت مركزی )
- نظارت و تصمیم گیری در مورد برخی خدمات و كمكهای جنسی و حانبی شركت به سازمانهای دولتی و نهادها .
- نظارت و كنترل در مورد تهیة فیلمهای سینمایی كه باید در مناطق عملیاتی برای كاركنان نمایش داده شود .