اختیارات تفویض شده به مدیران منابع انسانی شرکت های تابعه نفت مناطق مرکزی ایران افزایش یافت.

به گزارش روابط عمومی شرکت بهره برداری نفت و گاز غرب در گردهمایی مدیران و روسای منابع انسانی شرکت نفت مناطق مرکزی ایران که با حضور جناب آقای عباسیان فرد مدیر منابع انسانی شرکت نفت مناطق مرکزی ایران و روسای این مدیریت در مجتمع آموزشی قیطریه برگزار گردید؛ اختیارات تفویض شده به مدیران منابع انسانی شرکت های تابعه نفت مناطق مرکزی ایران افزایش پیدا کرد.

علی اصغر زارعی مدیر منابع انسانی شرکت بهره برداری نفت و گاز غرب با اعلام این خبر گفت: در همین راستا به منظور چابک سازی هر چه بیشتر شرکت های تابعه با توجه به گستردگی شرکت نفت مناطق مرکزی ایران در بخش وسیعی از میهن اسلامی مقرر شد که مواردی از وظایف مدیریت منابع انسانی شرکت نفت مناطق مرکزی توسط شرکت های تابعه انجام گیرد که در همین راستا می توان به موارد زیر اشاره کرد:

1. انتقال پرونده های پرسنلی کارکنان ابواب جمعی از تهران به ستاد کرمانشاه و متعاقباً اجرای سیستم آرشیو (بایگانی) الکترونیکی
2.   انجام اقدامات اداری مرتبط با انتصاب کارکنان در سطح رتبه های ۱۷ و پایین تر
3.   انجام اقدامات اداری مرتبط با ترفیع کارکنان در سطح رتبه های ۱۷ و پایین تر
4. انجام اقدامات اداری مرتبط با صدور برگ اقدامات پرسنلی (PAC) کارکنان انتقالی و جدیدالاستخدام
5. صدور و چاپ احکام کارگزینی مرتبط با حقوق و مزایای کارمندان
6. تغذیه اطلاعات مرتبط با پرداخت فوق العاده های بدی آب و هوا کارکنان شاغل در مناطق عملیاتی
7. تغذیه احکام هیأت های بدوی تخلفات کارکنان
8. انجام بخش عمده ای از اقدامات اداری مرتبط با موضوع تعدیل مدرک و تعیین سوابق کارکنان و متعاقب آن تعیین حقوق نفرات تعدیل شده.

با انجام موارد فوق گامی بزرگ در جهت حمایت کارکنان سخت کوش مناطق عملیاتی و شرکت های بهره برداری به منظور ارتقا سطح رضایت مندی سازمانی برداشته خواهد شد.